İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku

İş Hukuku

• İşçi hakları ve işveren yükümlülükleri: İş Kanunu gibi yasal düzenlemelere dayalı olarak işçilerin çalışma koşulları, ücretler, çalışma saatleri, izinler ve diğer hakları belirlenir.

• İşçi sağlığı ve güvenliği: İşçilerin sağlığını ve güvenliğini korumak için alınması gereken tedbirler ve işveren sorumlulukları düzenler.

• İşe alım ve işten çıkarma prosedürleri: İşe alım süreçleri, iş sözleşmelerinin hazırlanması, işten çıkarma nedenleri ve prosedürleri gibi konuları kapsar.

• Sendikal haklar ve toplu iş sözleşmeleri: İşçi sendikalarının hakları, toplu iş sözleşmelerinin müzakere süreçleri ve uygulanmasıyla ilgili hükümleri içerir.

Sosyal Güvenlik Hukuku

• Sosyal sigorta sistemleri: Emeklilik sigortası, sağlık sigortası, iş kazaları ve meslek hastalıkları sigortası gibi sosyal sigorta kolları üzerine düzenlemeleri içerir.

• Sosyal yardımlar: Gelir güvencesi, işsizlik sigortası gibi sosyal yardım sistemlerini düzenler.

• Sosyal yardım hakları: Dezavantajlı gruplara yönelik sosyal yardımların sağlanması ve yönetimiyle ilgili hükümleri içerir.